Land Kärnten als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet

LHStv. Gruber nahm in Wien Auszeichnung von BM.in Bauer entgegen – „Ein moderner öffentlicher Dienst ist der Motor für eine positive Entwicklung unseres Landes“ – Zahlreiche Projekte in vergangenen Jahren umgesetzt, um Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern

WIEN/KLAGENFURT. Im Julius-Raab-Saal der Wirtschaftskammer Österreich in Wien wurden gestern, Dienstag, die staatlichen Zertifikate für familienfreundliche Arbeitgeber 2025/26 durch Familienministerin Claudia Bauer vergeben. Dabei konnten sich Vertreterinnen und Vertreter von Unternehmen, Betrieben und öffentlichen Einrichtungen aus ganz Österreich über eine Zertifizierung freuen. Als familienfreundlicher Arbeitgeber ausgezeichnet wurde dabei auch das Land Kärnten. LHStv. Martin Gruber, gemeinsam mit LH Daniel Fellner für das Personalreferat zuständig, konnte das Zertifikat von Bundesministerin Bauer entgegennehmen.

„Die Arbeitswelt hat sich in den vergangenen Jahren stark verändert. Als einer der größten Arbeitgeber in Kärnten haben wir eine besondere Verantwortung und Vorbildwirkung. Daher arbeiten wir konsequent daran, familienfreundliche Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schaffen. Ein moderner öffentlicher Dienst ist der Motor für eine positive Entwicklung unseres Landes“, so Gruber.

So habe das Land in den vergangenen Jahren zahlreiche Projekte umgesetzt, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu erleichtern. Ein sichtbares Beispiel dafür ist der Betriebskindergarten in unmittelbarer Nähe des Verwaltungszentrums in Klagenfurt. Bei den Dienstzeiten wird außerdem ein Fokus auf die zeitliche Flexibilität gelegt. Davon profitieren nicht nur Eltern und Menschen mit Betreuungspflichten, sondern alle Beschäftigten, die Beruf und Privatleben besser in Einklang bringen wollen.

Einen eigenen Schwerpunkt bildet auch das strukturierte Karenzmanagement. Dabei werden Mitarbeiterinnen von der Schwangerschaft bis zur Rückkehr in den Dienst begleitet. Dazu kommt eine vielschichtige Kommunikations- und Bewusstseinsarbeit: Bestehende Angebote sollen für die Beschäftigten besser sichtbar werden, gleichzeitig wird das Thema in der Verwaltungskultur verankert.

„Diese Auszeichnung ist die Bestätigung für einen Weg, den wir 2022 begonnen haben. Selbstverständlich werden wir auch in Zukunft weitere Initiativen setzen, damit berufliche Aufgaben und familiäre Verpflichtungen gut miteinander vereinbar sind. Mein Dank gilt allen, die an den bisherigen Projekten mitgearbeitet haben und vor allem allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Landesdienstes für ihre tägliche Arbeit zum Wohle unseres Landes“, sagte Gruber.

Quelle: Büro LH-Stv. Gruber
Foto: Harald Schlossko